【本報訊】金沙中國有限公司於10月17日至11月28日期間舉行的「2025職業安全健康月」近日圓滿結束，為期六週的系列活動包括於11月4日在澳門威尼斯人®員工後勤區舉行的「職安健活動巡禮」。公司自2018年起連續八年舉辦此大型職安健推廣活動，冀透過多元互動、健康教育及即場支援服務向團隊成員推廣職場安全及健康生活理念，體現公司對員工身心健康的長期承諾。
  今年活動範圍覆蓋澳門威尼斯人®、澳門巴黎人®、澳門倫敦人®及澳門金沙®，五大主題包括：「健康指數」、「健康飲食」、「職安健意識」、「舒展活動」，以及今年新增的「正向心靈」，透過主題路演、健康講座、實用工作坊、交通安全教育、疫苗接種、身體檢查及定期健康自我監測等豐富多元活動，鼓勵員工關注健康，保持規律運動及均衡飲食，從而降低職場健康風險。
  此外，活動今年更新增「慢性疾病篩查」項目，引進先進的人工智慧眼底照相機技術，透過視網膜影像分析，評估心血管系統、內分泌與代謝系統、神經系統及眼部相關的多項指標，為員工提供更全面的健康風險預測與早期預警。同時，亦與鏡湖醫院及澳門大學合作舉辦肝功能指數檢測，由鏡湖醫生進行檢驗，再交由澳門大學團隊分析以作評估，透過科學化工具檢測數據，並結合其他身體指數，從而作出個人化健康管理建議，幫助同事們預防疾病。另外，新增的「五感療癒」路演活動亦幫助員工瞭解如何透過不同感官放鬆心靈，保持正向情緒。
  金沙中國有限公司人力資源部高級副總裁張國軍表示，員工是企業最寶貴的資產。金沙中國一直深信，我們旗下27,000名團隊成員的安全和健康是企業持續發展的動力。作為澳門最大的私營僱主，我們一直秉持『安全第一、健康至上、預防為本、全員參與、持續改善』的職安健方針，並透過多元舉措持續優化工作環境，積極推動健康職場，促進團隊成員的身心健康。藉此衷心感謝勞工事務局、衛生局、社會工作局及社會各界一直以來的悉心指導與鼎力支持。期望我們能繼續攜手打造一個更安全、更健康、更有溫度的職場。
  在11月4日舉行的「職安健活動巡禮」中，金沙中國向是次活動的合作機構致送紀念品以表謝意，同場設置多個職安健主題展覽攤位，並舉行「職業安全健康大比拼」決賽，以及透過職業安全健康頒獎禮嘉許在職安健方面表現優異的部門。金沙中國是澳門首家成立有關獎項的綜合旅遊休閒企業，旨在推動全體員工提高職安健意識，共同建立健康、安全的企業文化。
  是次健康月活動獲多個政府部門及社團機構支持，而出席11月4日「職安健活動巡禮」的嘉賓包括澳門特別行政區政府勞工事務局副局長陳子慧、以及來自衛生局、社會工作局、澳門工會聯合總會、澳門街坊會聯合總會、澳門婦女聯合總會、澳門職業安全健康協會、澳門醫藥管理學會及唯聽澳門聽覺及言語中心的代表。
  陳子慧副局長表示，職安健是企業可持續發展的基石，更是保障僱員福祉的核心價值。我們樂見金沙中國長期以來，將職安健視為企業營運的重中之重，在具體的策略規劃和資源投入上，展現了領先企業的風範與擔當，並在全方位、系統性的管理過程中，持續提升『自我規管』的職安健政策，不但確保符合法律法規的要求，還積極追求國際公認的卓越管理標準，勞工局對金沙中國在職安健工作的投入表示充分肯定。我衷心感謝金沙中國為推動本澳職安健發展所作出的卓越貢獻。
  作為澳門最大的私營僱主，金沙中國定期透過內聯網及內部宣傳管道發佈職安健資訊，鼓勵員工在日常工作與生活實踐健康理念。公司亦成立跨部門「職安健委員會」，以有效監督、科學管理及持續教育三大方針完善職安健體系，營造安全健康的工作環境，旗下多個部門已獲得ISO 45001職業健康與安全管理體系認證。未來，金沙中國將繼續投入資源，推廣職業安全及員工身心健康，積極配合澳門特區政府政策，履行企業社會責任，打造更健康、更安全的工作環境。