【本報訊】工聯一行14日約訪勞工事務局，與局長黃志雄等會面。工聯會長何雪卿反映了當前各業職工的就業困難情況，同時回顧了當局與該會近期進行的就業配對和輔導服務，並就如何再進一步深化合作交換了意見。局方回應正面。
　　何雪卿表示，有衛星場決定將關閉博彩業務，令相關僱員深感憂慮。由於受影響的僱員數以千計，社會必須高度關注其就業問題，建議政府可著力推動博企盡量吸納衛星場內的文員、服務員、保安和清潔等本地僱員，或積極主動透過適切的轉業轉崗輔導，協助有關僱員再就業，以度過難關。
　　何雪卿指出，在疫情持續影響疊加經濟結構轉型的情況下，經濟復甦步伐不如預期，失業率亦維持在4.5%的高水平，居民就業遇到一定困難，就業市場信心明顯不足。預計未來一段時間，經濟前景仍會因為疫情而顯得不明朗，而隨著畢業季的到來，就業市場壓力將進一步加大。穩就業、提信心已成為當前政府和社會各界最重要的工作。
　　為緩解就業市場壓力，工聯除繼續參與勞工事務局的帶津培訓服務外，還進一步加強雙方合作，共同開展就業配對服務，透過在招聘會、配對會派駐就業指導員和社工等專業人員，為求職者提供輔導服務，提振信心。至今已合辦一場大型招聘會，九場行業專場配對會，共同協助逾三千名求職者成功就業，就業配對初見成效，期望政府能繼續加大力度，全面深化合作內容，由政府主導尋找更多合適的行業崗位開展招聘項目，工會則在當中發揮輔導和引導求職者的功能，相互配合，共同以保就業為重點，紓解求職者困境。
　　何雪卿認為，就業配對合作雖已取得初步成效，但在過程中亦發現不少有待完善之處，包括應該要加強對僱主及求職者雙方的協調輔導工作，改變僱主聘用和求職者擇業的固有觀念，藉此進一步提高配對成功率；要因應配對工作過程中所取得的大數據，針對性地開展跟進服務，為求職者提供專門職業培訓，讓其就業能力更符合當前社會和行業，以及僱主的需要，助其更好進入職場。
　　另一方面，現時許多極具規模的大企業，仍聘用很多不同工種的外地僱員，她期望政府能適時因應經濟和就業市場變化，按實際情況，引導這些大企業減少聘請外地僱員，騰出適合的工作崗位以聘請本地僱員。政府也應同步全面加大對中小微企的支援力度，協助其繼續營運，促進澳門經濟適度多元，保護和發展澳門原有的經濟特色。