科大校園招聘會提供4000職位

【本報訊】科技大學昨起一連兩日舉辦「校園招聘會2018」,165家企業和機構參加,包括30家來自海外、香港及內地的企業,突破歷年數字,提供逾4000個職位空缺供畢業生選擇。

科大「校園招聘會2018」開幕式昨日舉行,校長劉良致辭表示,科大一直致力為社會培養各類高素質人才,十分重視和支持學生創業和就業。今年將有近2000名本科及900多名研究生畢業,投身社會。根據大學對去年的本科畢業生進行追蹤調查發現,本地的畢業生就業率高,出路好;非本地畢業生升學率高,或積極投身粵港澳大灣區發展。其中逾8成受訪本地畢業生選擇就業,99%留澳工作。月薪17000澳門元或以上者佔37%;月薪11000至17000澳門元者佔45%。該校本地畢業生就業理想,就業最多的行業是貿易/零售業,其次為旅遊/餐飲/酒店業、博彩娛樂業、銀行/金融/保險業,以及公共行政、醫療衛生/社會服務業等。

調查發現,非本地畢業生選擇升學佔50%,包括被一批世界一流的大學攻讀研究生,如美國哥倫比亞大學、英國倫敦國王學院、英國皇家藝術學院等;選擇就業的畢業生有43%選擇在粵港澳大灣區工作。科大的非本地生在粵港澳大灣區發展事業的比例高,能夠緊密配合粵港澳大灣區在建設和發展中對各類人才的新需求。

劉良感謝企業的參與和支持,表示科大會繼續積極配合粵港澳大灣區發展,針對創新型產業開設相應課程,為大灣區發展輸送專才;亦會通過講座加強學生對大灣區發展情況的認識,吸引本地年輕人到大灣區創業。

招聘會現場設有135個招聘攤位,在3月8日至26日期間舉行40場就業講座,主題涵蓋企業的文化、徵才需要、行業發展、實習安排以及求職技巧等,不同專業的學生前來諮詢。

有修讀人力資源的同學表示,澳門的酒店、賭場比較多,對人才需求殷切,有信心找到對口工作。他認為職位競爭與能力有關,本地人不會有優勢。有來自廣東修讀會計的應屆畢業生稱,打算回內地工作,現在內地薪酬、福利亦不錯。