【本報訊】對同一團體再發動本澳博彩業部份員工於澳門金沙門外集會表達訴求，金沙中國表示遺憾。

金沙中國昨晚發出的新聞稿表示，如早前公司聲明所述，去年起，金沙中國已就公司業務發展、人力資源以及業務營運狀況，根據廣泛收集員工的意見制定了全面的方案，以完善團隊的人員架構及福利制度。該方案中的數項計劃已於上半年陸續推出，包括因農曆新年特別安，提前發放1月份薪金、2月向所有合資格全職員工發放績效獎金、3月調升全體員工薪酬百分之五，於7月向所有經理級及以下職級之全職員工 (超過27,000名成員) 發放等同一個月薪酬特別獎金，並推行至2017年，此一個月之特別獎金等於年薪增長8.3%。以上數項計劃發放的金額相當於員工2014年薪酬按年提升13.3%，比澳門綜合消費物價指數增長(5.99%)超岀1倍，增幅遠高於市場水平。

由年初至今，近10,000名成員獲加薪或晉升，其中超過七成為賭桌部員工。

新聞稿表示，金沙中國是一家設有董事會及薪酬委員會架構的上市公司，所有的決策皆由公司固有機制決定。外間團體聲稱代表員工成功爭取薪酬訴求的言論，均是誤導公司成員及公眾。

新聞稿表示，金沙中國員工一直可透過公司設立的多個內部溝通渠道，包括公司內聯網、意見箱、員工接待處、聯絡人力資源部以及定期小組座談會，直接向公司反映意見，以維持和諧健康的勞資關係。

金沙中國稱，將繼續聆聽員工意見，就公司業務發展、人資狀況及營運所需，持續檢討公司的薪酬及福利制度。