【本報訊】科大可持續發展研究所發布僱員信心及滿意度調查，以 5分為滿分，僱員信心得分 3.04，較去年下降 4%；滿意度有 3.36分，較去年略為上升。

研究調查持續 9年，科大可持續發展研究所總結多年數據，指出雖然近年經濟變化迅速，社會變得複雜，但本地人仍重視傳統人際和諧關係；博彩業收入下降，未令僱員對工作保障失去信心，對公司前景依然樂觀。

研究建議，政府和企業改善僱員工作條件，包括分配適當工作量和工作時數，改善工作環境，重視僱員健康，幫助僱員平衡工作與家庭關係。