【本報訊】人才發展委員會昨日舉行2016年度第二次平常大會，大會由委員會主席、行政長官崔世安主持。崔世安於會上致辭，對委員會過去一年的工作表示肯定。委員會秘書長蘇朝暉介紹《澳門人才工作情況報告》，人才發展委員會下設各專責小組的召集人及分組組長，分別匯報各組的工作進展及計劃。

人才發展委員會於本年度完成《澳門人才工作情況報告》，該報告對澳門現時的人才工作進行了較詳細的整理，內容涵蓋澳門人口概況、教育制度、行業及各類型人才的培養工作等。會上，委員討論報告內容，審視特區目前的人才培養工作，期望日後繼續推進各項培養工作。

各專責小組在過去一段時間的工作取得相應成果：“規劃評估專責小組” 完成了《五大行業人才需求清單》，並已完成博彩業及酒店業的緊缺人才目錄編制。“人才培養計劃專責小組”分別與葡萄牙科英布拉大學及葡萄牙里斯本新大學簽署合作協定，預備開展“碩士進修課程資助計劃”；同時，專責小組審議及通過了“專才培養激勵計劃”，並著手研究在持續進修發展計劃的基礎上進一步鼓勵居民考取證照。“鼓勵人才回澳專責小組”即將開通澳人回流資訊平台，為有意回流的人士提供與本澳經濟和民生相關的基本訊息，並將就回流政策開展調研工作。

會議期間，委員們踴躍發言，就各專責小組的工作進行討論及細化建議。委員會未來的工作重點包括：推動落實“專才培養激勵計劃”，繼續透過與國際頂尖院校的合作，培育更多精英人才；推出人才資料登記優化系統及證照中心資訊平台系統，為市民提供證照及相關培訓資訊；制定“澳門中長期人才培養計劃”行動方案，及進行金融業和建築業的未來人才需求調研。

最後，主席對會議進行總結，他勉勵各委員繼續為推動澳門人才發展出謀獻策，並表示社會的可持續發展既需要居民的自身奮鬥，亦需要特區政府在人才培養中的政策引導，兩者相互結合，才能維持社會的繁榮穩定及長期活力。