【本報訊】因新冠肺炎疫情影響，出入境受到限制，加上新「聘用外僱法」，不少僱主面臨家傭聘請難的困境。立法議員、民眾願景協會會長宋碧琪等人日前拜訪勞工局，並提出五點建議，包括要求家傭合約到期後的三個月，只能從事家傭，不能轉清潔、保安等其他工種，防止家傭惡意跳槽，以保障僱主及穩定家傭市場。
　　宋碧琪在會上表示，受疫情影響及出入境限制，現時家傭市場出現「真空」狀態，甚至出現經常缺勤、惡意跳槽等亂象。雖然可申請內地家傭來澳工作，但內地家傭月薪約是東南亞地區的兩倍，加上疫情對本澳經濟民生造成沉重打擊，很多家庭因就業不足被放無薪假，收入大不如前，根本無法負擔。
　　民眾願景協會向局方提出五點建議：一、禁止合約未到期或是剛完約的家傭立即申請工作憑證，當家傭合約到期後，短暫期間內只能從事家傭，不能轉其他非專業（包括清潔、物管、餐飲、零售等）工種，應設立至少三個月以上期限，防止家傭惡意跳槽，以保障僱主及穩定家傭市場。二、因應新規定的頒佈，適時完善漏洞，規範家傭工作指引，優化相關申請中國簽證程序，未具移民局發出的工作憑證不接受預約簽證手續，以保障勞資雙方的合法權益。
　　三、盡快與主要家傭輸出國建立正式的外僱輸澳機制，恢復輸入外籍家傭，以解決當前困境。四、進一步開放內地家傭經營市場，積極做好與內地對接單位家傭配對的工作，讓本地職介所可共同參與，藉以提升服務質素，以及提供更多的服務點，便利雙職家庭。五、效法內地批准成立家政公司，由批准成立的澳門家政公司招聘、培訓、管理、派工，向有需要的家庭提供陪月、善終服務、照顧病人等短期服務，以及家庭清潔、烹飪等鐘點計算的服務，滿足不需要全年或全日制聘用家傭的家庭僱主的需求。
　　勞工事務局局長黃志雄感謝民眾願景一行到訪，他表示，特區政府一直高度關注及積極完善家傭市場規管，惟基於防疫優先，出入境政策限制外籍家傭入境，現時本澳聘請內地家傭的數量也有所增長，由六月份的635名增加到九月份的957名，除廣東、福建的家傭外，亦可聘請廣西、貴州等省市的家傭，以降低用人成本，緩解本澳需聘請家傭的燃眉之急。