前不久，廣東省委副秘書長劉小華自殺身亡的消息引人關注，不少報導都提到了劉小華今年3月離任湛江市委書記時發表的感言，他說：「感謝省委對我和我的家庭的親切關懷，讓我能夠調回廣州工作，更好地照顧患病的妻子，從而結束長達15年夫妻分居的生活。」

劉小華提到，自己與妻子分居15年。政知圈發現，這種由於異地任職導致的夫妻分居，在官員群體中並不少見。而對於官員來說，如果處理不好異地分居的問題，有時候甚至會影響到自己的仕途。

為解決夫妻兩地分居問題而辭職

2014年，由中央黨校主辦的《學習時報》曾刊登過山東師範大學經濟學院副院長喬翠霞的調查文章，她在山東省委黨校對450多名官員進行問卷調查，得出的調查結果是「有一半以上的官員曾在異地任職，平均異地任職時間為5.5年，有75.6%的官員曾兩地分居」。

幹部異地任職是為了預防腐敗，讓幹部跳出原有的人情關係圈子，離開可能滋生腐敗的土壤。目前，這種任職模式已經成為一種常態。

根據2006年發佈的《黨政領導幹部交流工作規定》，交流幹部的配偶、子女是否隨調隨遷，尊重本人意願。而且，不少省市等地方都出臺了解決官員兩地分居問題的辦法，在解決配偶崗位、住房等問題方面都給予了便利條件，但仍然有官員因為孩子上學等原因，保持夫妻兩地分居的狀態。

搜索相關資料發現，也有以兩地分居為「理由」而放棄仕途的官員。2010年，武漢發改委主任、黨組書記徐進提出辭職，原因是為解決家庭兩地分居等實際問題，市人大常委會會議當年4月通過了徐進的辭職請求。但徐進的辭職請求似乎沒這麼簡單，辭職後的徐進加盟中鋼集團，成為武漢市有史以來辭職下海的最高級別官員，並于一年後逃往境外，如今上了紅色通緝令。

婚外情與管束不嚴的誘因

喬翠霞在前面提到的調查報告裡曾提出，兩地分居導致的官員情感空白，有可能成為「性賄賂」或婚外情的誘因。

合肥市安監局原副局長王西平，與妻子分居三、四年之後，在一次飯局上與一位叫張玲的商人產生情愫，後來發展為情人關係，導致王西平後來與妻子離婚，與張玲結婚。不過，前妻向上級舉報王西平受賄，他也因此被司法機關立案調查。

中國行政體制改革研究會副會長汪玉凱在接受媒體採訪時也說過，官員家庭不在任職地，長期一個人在外生活，缺乏家庭的約束力，容易出現生活墮落、包養情人等問題。

兩地分居可能產生的另外一個問題是對家屬的監管不嚴，南京市原市長季建業在被判入獄後曾說，因為與家人長期分居兩地，對妻子和女兒的管束不嚴，一些朋友正好利用了這個軟肋，對自己的家人發起進攻。

分居對官員來說是重要考驗，政知圈注意到，廣州市醫療保險服務管理局一處長易某因受賄罪被判入獄，在辯解時說，自己因為長期與妻子、兒子分居異地，為了彌補虧欠之情，就想著拿錢讓妻兒過上好生活，包括花錢給兒子買房子等。

如何解決兩地分居問題？

兩地分居對官員的工作也有直接影響，有些官員頻繁在就職地和家之前兩頭跑，耽誤工作，被戲稱為「走讀」官員，坊間還有順口溜諷刺這種現象：「幹部像候鳥，頻往家裡跑；白天尋不見，晚上影難找；辦事得趕早，晚了就白跑。」

考慮到官員分居埋下的隱患，一些省市積極號召官員配偶隨遷。2014年，陝西省委發佈通知，要求市縣黨政領導幹部在工作地安家，配偶隨調隨遷將作為新提拔幹部的必要條件。

裡通知中要求，現有市、縣黨政領導班子成員中，凡沒在工作地安家的，要做出計畫逐步實現就地安家，組織部門幫助協調其安家困難。確實有特殊情況，配偶不能隨調隨遷的，需報上級黨委組織部門審查同意。

陝西的相關規定將幹部配偶隨調隨遷變成了剛性要求。大部分省市是通過為官員配偶提供隨遷隨調的便利條件，來推動這項工作。例如，2015年，山東菏澤市印發了《菏澤市解決工作人員夫妻兩地分居工作方案》，以縣區工作人員對調方式來解決夫妻兩地分居問題，收到了很好的成效。

防止「隨遷」變「升遷」

早在1989年國務院就公佈了《關於進一步解決幹部夫妻兩地分居問題的通知》。目前在人社部官網上，每隔一段時間就會公佈上一階段解決夫妻兩地分居的情況名單。

雖然官員配偶隨遷越來越便利，但有人提出，配偶隨遷也有負面問題。

雲南原省委書記白恩培的妻子張慧清，就隨白恩培前往雲南，原本一個小招待所的服務員，沒有任何資歷，靠著丈夫給自己的安排，進入雲南電網公司工作，之後一步步成為雲南電網公司黨組書記。

張慧清只是一個縮影，有官員利用職務影響，通過打招呼的方式，將自己的家屬直接安置到財政、稅收等福利較好的單位或一些實權部門，有的家屬甚至只是掛名，並不上班履職。

因此也有一些專家提出，幹部家屬隨遷必須規範，要強化對幹部隨遷家屬的監督，不能把「隨遷」變成「升遷」，成為腐敗的新土壤。

（政知圈／文）